Foredraget henvender sig til arbejdspladser, der vil styrke de interne relationer. For ærlig talt, så er det de ansatte på en arbejdsplads, der skaber den gode arbejdsdag, arbejdsglæden og den stærke virksomhedskultur.
Foredraget fortæller om de fem faktorer, der er i spil, når I hver morgen møder ind til en ny arbejdsdag. I får vist, hvordan I kan spille både hinanden og arbejdsdagen bedre. I går hjem med god baggrundsviden om hvorfor, vi kan være udfordret, når vi møder andre mennesker og skal etablere en god relation. Samtidig får I kendskab til en enkel model, der kan hjælpe jer med at styrke relationerne på arbejdspladsen og jeres kommunikation – såvel den interne som den eksterne – og på den måde være med til at skabe en endnu mere positiv virksomhedskultur.
Alt sammen serveret med stor indsigt og god humor.
Relationer & Kommunikation
Gode relationer og tydelig kommunikation er et nødvendigt fundament, når mennesker mødes og skal arbejde sammen. Hvis det fundament er stærkt, giver det den enkelte medarbejder større overskud. Og overskud smitter, viser videnskabelige undersøgelser. Derfor kan I styrke jeres interne relationer og samarbejdet via større overskud for den enkelte medarbejder. I den gode relation vil hver enkelt ovenikøbet gøre mere for at være tydelig i sin kommunikation og for at forstå dem, han eller hun kommunikerer med. Den positive spiral er i gang!
”Mennesker som ved meget, har lyst til at ødsle af deres viden og erfaring og ovenikøbet evner at gøre det, så folk både griner og får masser af stof til eftertanke, går der ikke mange af derude. Søren Mortensen er én af dem” – lederudvikler Jeannette W. Elmhoff, Next Step
Relations- og netværksspecialist Søren Mortensen vil gennem eksempler og øvelser give jer anvisninger på, hvorfor og hvordan den enkelte medarbejder har indflydelse på egen trivsel – både i og efter arbejdstiden. Og hvordan I derfor hver især kan gøre dagen bedre.
Med hjem får I enkle og brugbare værktøjer, som med sikkerhed vil øge jeres glæde og overskud i hverdagen.
