fbpx
finn-majlergaard-bifald

Del på:

Del på facebook
Del på twitter
Del på linkedin

Finn Majlergaard

Få inspiration til hvordan i fremelsker en vindende, innovativ og forandringsparat virksomhedskultur.

  • Om Finn Majlergaard
  • Foredrag
  • Anmeldelser

Vi lever i en tid, hvor alle produkter kan og bliver kopieret hurtigere end nogensinde tidligere. Så hvis du som virksomhed vil sikre langsigtet konkurrenceevne  skal du fokusere på at skabe en vindende virksomhedskultur.  Alle kan kopiere dit produkt, men ingen kan kopiere dit virksomhedskultur. Når du har en stærk virksomhedskultur kan du tiltrække og fastholde de bedste medarbejdere, de bedste kunder og de bedste investorer. Når du har en stærk virksomhedskultur bliver din organisation også mere forandringsparat og innovativ. Diversifitet skaber kun synergier hvis kulturen er moden til det. Her under pandemien kan vi se at de virksomheder, der klarer sig bedst er dem, der har en stærk virksomhedskultur, der sætter dem i stand til at innovere for tilpasse sig hurtigere end deres konkurrenter.

Men sådan en kultur skaber ikke sig selv. Finn Majlergaard har sammen med sit team i Gugin hjulpet hundredvis af virksomheder og organisationer verden over med at skabe og udvikle vindende virksomhedskulturer.

Book Finn Majlergaard til et inspirerende foredrag eller en intensiv workshop der målrettes præcis til dine ønsker og behov. Foredrag og workshops kan afholdes på dansk eller engelsk

Ønsker du yderligere oplysninger og priser på Finn Majlergaard er du velkommen til at ringe, sende en mail eller udfylde formularen. Der kan du beskrive dit arrangement, så vil vi vende tilbage hurtigst muligt.

For booking af Finn Majlergaard ring til - tlf. 7026 0100

Foredrag om kulturforskelle

Udnyt din virksomheds værdier til at skabe vækst og lønsomhed.

Medarbejderne er den vigtigste aktiv, og virksomhedens værdier er afgørende for om medarbejdernes indsats kan omsættes til øget kundetilfredshed, vækst og overskud. Værdier, der skabes bl.a. af medarbejderne, ledelsen, historien og den virkelighed, der omgiver virksomheden.

Der er derfor ofte et fokus på at kommunikere virksomhedens værdier til medarbejdere, kunder, aktionærer og andre interessenter. Men hvordan får man skabt værdier, der ikke blot eksisterer på en powerpoint præsentation, men som faktisk udleves af organisationen? Det får I svaret på i dette foredrag, der tager sit udspring i, hvordan værdier skabes og forankres i kulturer f.eks. virksomhedskulturer.

Finn Majlergaards måske lidt provokerende synspunkt er, at man kun skriver værdier ned, fordi man ikke har dem, men gerne vil have dem. Derfor ændres virksomhedens værdier ikke gennem en markedsføring af værdierne, men gennem en ændring i adfærd, belønningsmodeller, strukturer og ledelsesstil. Finn Majlergaard kommer i foredraget ind på, hvordan man får skabt værdier, der reelt understøtter organisationens målsætninger og ikke kun optræder på websites og i virksomhedspræsentationer.

Deltagerne bliver præsenteret for kulturelle dilemmaer, som er typiske for de fleste virksomheder, og vi finder løsninger, der tilgodeser begge parter. Kompromiset er den værste løsning, fordi det skaber to tabere. Finn Majlergaard viser vejen til, hvordan man skaber to vindere med udgangspunkt i kulturelle dilemmaer.

I dette interaktive foredrag vil deltagerne få åbnet øjnene for problemstillingerne, hvordan og hvorfor de opstår og blive introduceret til en metode, der skaber synlige og frugtbare resultater i et tværkulturelt samarbejde. Efter foredraget vil deltagerne have en højere kulturel intelligens og konkrete værktøjer, de kan bruge, når flere kulturer skal arbejde sammen mod en fælles målsætning.

Ønsker du yderligere oplysninger og priser på Finn Majlergaard er du velkommen til at ringe, sende en mail eller udfylde formularen. Der kan du beskrive dit arrangement, så vil vi vende tilbage hurtigst muligt.

For booking af Finn Majlergaard ring til - tlf. 7026 0100

Ingen anmeldelser på foredragsholderen...
...men de kommer!

Uforpligtende forespørgsel

favicon

Tak for
forespørgslen.

Vi svarer dig hurtigst muligt

Følg os på sociale medier
(så bliver vi glade!)

Del på facebook
Del på linkedin
cookies-bifald

Vi anvender cookies for at hjælpe dig at navigere og analyse sidens trafik. Hvis du forsætter med at bruge siden, accepterer du vores brug af cookies.

Bliv inspireret af os

Modtag løbende inspiration til dit næste arrangement